La figura 4 representa un extracto de aquellas cuestiones que se han de considerar a lo largo de dicho proceso. 1. Identifica los puestos a analizar: El primer paso es identificar los puestos que se van a analizar. Una buena modo de hacerlo es crear un organigrama de la https://an-lisis-de-puesto-de-tra73837.nizarblog.com/33323786/la-guía-más-grande-para-analisis-de-puesto-de-trabajo-servicios-generales