El hecho de que esté previsto percibir determinada remuneración no cabe considerarla como fija a estos bienes, sino que habrá que atender a otros criterios para valorar su inclusión para el cálculo del complemento IT. ¿Deben incluirse todos los conceptos salariales en el cálculo del complemento por Incapacidad Temporal? No, https://accidente-de-trabajo-imag38383.wssblogs.com/38773267/se-rumorea-zumbido-en-reporte-de-accidentes-de-trabajo